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Sie schildern mir die Situation Ihres Unternehmens
oder Ihrer Branche, wir analysieren gemeinsam den
Bedarf
und ich erstelle Ihnen ein individuelles
maßgeschneidertes Angebot.
Sie bestimmen wo und wann das Seminar stattfinden
soll und wer daran teilnehmen wird und ich führe das
Training mit dem für Sie erstellten Konzept für Ihre
Seminarteilnehmer durch.
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| Mögliche Themen und
Inhalte...
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Potentialanalysen +
Mitarbeitergespräche:
z. B. bei Fusionen
oder Umstrukturierungen |
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Einzelcoaching der Mitarbeiter:
Ziel kann eine Stärken-, Schwächenanalyse,
Zielfindung oder Konfliktmanagement sein. |
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Outplacement-Beratung:
Bei notwendigem Personalabbau, als Hilfestellung für
die betroffenen Mitarbeiter. |
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Kommunikationstraining:
Als Grundlage zum Führungstraining und zur
Verbesserung des Umgangs miteinander und mit den
Kunden. |
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Führungstraining:
Zur
Entwicklung und Förderung Ihrer Führungskräfte oder
als Vorbereitung auf künftige Führungsaufgaben. |
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Teamtraining mit
Outdoorelementen:
Zur Teambildung,
Neufindung eines Teams, in Konfliktsituationen oder
zur Teammotivation. |
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Präsentations- und
Moderationstraining:
Ihre Mitarbeiter sollen
sicherer werden z.B. Projektleiter, Trainer für
interne Schulungen. |
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Selbst- und Zeitmanagement:
Zur besseren Auslastung Ihrer
Mitarbeiterkapazitäten. |
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Systemische Aufstellungen nach
Hellinger:
Konfliktmanagement. |
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Verkaufstraining:
Steigerung der Umsatzzahlen sowie höhere
Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit.
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Durch das große Netzwerk in dem ich mich befinde ist
es möglich jederzeit einen Spezialisten für
nachgefragte Themen zu finden, die ich selbst nicht
abdecke.
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